Quanto guadagna un Infrastructure Manager, uno SCRUM Master, un CTO o un Data Scientist?
E' online la terza edizione del Report Tech Cities di Experis, brand di ManpowerGroup e provider IT di soluzioni applicative, consulenza, resourcing e formazione, che analizza i profili tecnologici più richiesti nelle principali città e province italiane.
Chief Technology Officer, SAP Manager, E-Commerce Manager, Infrastructure Manager, Cloud Developer/Architect, DevOps Engineer, Full Stack e Java Developer, SCRUM master, Data Scientist / Architect, i tre profili cyber SOC Manager, Security Researcher, Penetration Tester, Model Based Design Engineer ed Embedded System Engineer sono i 15 profili analizzati nelle 10 Tech Cities italiane (Milano, Torino, Padova, Udine, Verona, Bologna, Roma, Napoli, Bari, Catania).
Secondo il report, i tre profili più richiesti nelle Tech Cities sono il Data Scientist o Architect, il Java Developer e il SAP Manager, ma con delle differenze rilevanti tra una città e l’altra. In particolare, un dato interessante riguarda la ricerca di profili specializzati nella Cyber Security, che sfiora il 90% delle richieste all’interno delle Tech Cities, concentrandosi soprattutto a Milano, Roma e Bologna. Questo a conferma di un trend in continua crescita: la sicurezza informatica, la gestione dei dati e l’utilizzo corretto delle infrastrutture digitali sono ormai tra le priorità aziendali e sempre più connesse alla brand reputation. Tra questi profili, il SOC Specialist/Manager e il Penetration Tester sono quelli maggiormente richiesti.
Le province e città metropolitane più tecnologiche d’Italia
L’81% degli annunci di ricerca per professionisti IT, Digital e Technology in Italia viene dalle Tech Cities dove il settore tecnologico è fiorente. Tra queste il capoluogo lombardo è capofila col 30% degli annunci nazionali del settore, seguito da Roma con il 16%. Insieme fanno quasi la metà delle offerte di lavoro IT italiane. Al terzo posto Bologna col 9%, seguita da Torino con l’8%. Vi sono poi Napoli (5%), Bari (4%), Padova e Verona (3%), Catania (2%) e Udine (1%).
Tra nord e sud persiste una differenza salariale importante: se, considerando una middle seniority, la RAL media più alta dei professionisti IT, Digital e Technology è a Milano ed è pari a 52.000 euro, a Catania scende a 39.100. Più nel dettaglio, dopo il primo posto di Milano seguono parimerito le città di Roma e di Padova, che si fermano a poco più di 45mila euro. A seguire, con pochissimo scarto, troviamo Bologna con 44.900 euro e Verona con 44.700 euro. Subito dopo Torino con 44.200 euro e Udine con 43.500. Poco sopra la soglia dei 40mila troviamo Bari (40.500 euro), mentre sotto troviamo Napoli (39.500 euro) e appunto Catania (39.100 euro). Ma il divario nord-sud potrebbe annullarsi sempre più grazie alla possibilità di lavorare da remoto.
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