Chi siamo

<p>Capgemini, quotata alla Borsa di Parigi (Cap Gemini SA), &egrave; la pi&ugrave; grande multinazionale di Management Consulting, Information Technology e Outsourcing di origine europea.</p> <p>Con oltre 125.000 dipendenti in 44 paesi del mondo, nel 2012 il Gruppo ha registrato ricavi per 10,3 miliardi di euro.</p> <p>Una organizzazione profondamente multi-culturale, un modo unico e distintivo di lavorare - la Collaborative Business Experience&trade; &ndash; e un modello globale di delivery distribuita chiamato Rightshore&reg;, da sempre distinguono il Gruppo Capgemini.</p> <p>Capgemini Italia, presente sul territorio con 13 sedi, si avvale della collaborazione di 2.500 professionisti e nel 2012 ha registrato ricavi pari a &euro; 214 milioni di euro.</p> <p>L&rsquo;offerta &egrave; orientata verso i mercati Financial Services, Energy &amp; Utilities, Manufacturing, Automotive, Consumer Products, Retail &amp; Distribution, Public Administration, Telecom Media &amp; Entertainment.</p> <p>&nbsp;</p> <p>Capgemini mette a disposizione dei clienti le proprie best practice attraverso 3 aree di servizio in grado di offrire soluzioni integrate:</p> <p>&nbsp;</p> <p><strong><a href="http://www.it.capgemini.com/servizi/cs/">Consulting Services</a></strong>: consulenza direzionale focalizzata sulla trasformazione del business e dell&rsquo;organizzazione e sul miglioramento delle performance attraverso diversi interventi, dalla pianificazione strategica alla implementazione di nuovi processi operativi nell&rsquo;ambito del Marketing, Sales &amp; Services, Acquisti, Logistica, Produzione.</p> <p><strong><a title="&lt;strong&gt;Technology Services&lt;/strong&gt; ()" href="http://www.it.capgemini.com/servizi/ts/">Technology Services</a></strong>: consulenza per la trasformazione della funzione IT attraverso la progettazione di soluzioni applicative e architetture complesse.</p> <p><strong><a title="&lt;strong&gt;Outsourcing Services&lt;/strong&gt; ()" href="http://www.it.capgemini.com/servizi/os/">Outsourcing Services</a></strong>: gestione in outsourcing, parziale o totale, di sistemi IT e processi di business attraverso il modello di Delivery Distribuita denominato Rightshore&reg;.</p> <p>Lavorare in Capgemini significa essere parte di una realt&agrave; internazionale in cui &egrave; possibile crescere attraverso la condivisione delle esperienze e una formazione strutturata volta a sviluppare il potenziale di ognuno.</p> <p><strong>&nbsp;</strong></p> <p><strong>LA SELEZIONE</strong></p> <p>Siamo alla ricerca di persone che siano orientate ai risultati e abbiano la capacit&agrave; di comprendere il business del cliente, che abbiano spirito d&rsquo;iniziativa e predisposizione a lavorare in team, abilit&agrave; analitiche, capacit&agrave; di tradurre gli ostacoli in occasioni per imparare, ottime capacit&agrave; relazionali e un inglese fluente.</p> <p>Se ritieni di possedere queste caratteristiche, sei la persona che vorremmo incontrare!&nbsp;</p> <p>Il nostro processo di selezione &egrave; attivo tutto l&rsquo;anno e prevede un colloquio attitudinale-motivazionale con i professionisti delle Human Resources e un colloquio con i manager della Linea. I percorsi accademici richiesti per prendere parte alla selezione sono: Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Elettronica, Informatica, Matematica, Economia, Economia degli intermediari finanziari, Scienze economiche e bancarie.</p> <p><strong>&nbsp;</strong></p> <p><strong>LA FORMAZIONE</strong></p> <p>La carriera professionale in Capgemini &egrave; unica e specifica: i percorsi di sviluppo offrono opportunit&agrave; di carriera diversificate, flessibili e certificate qualitativamente. Il Mentor, figura chiave nella definizione del piano formativo, orienta i mentee nella scelta del percorso pi&ugrave; adatto tra quelli specialistici di ogni disciplina e figura professionale.</p> <p>Per i profili junior le Academy Sap, Technology e Microsoft costituiscono un&rsquo;efficace modalit&agrave; di inserimento e rappresentano una best practice della formazione, grazie a un programma in moduli affiancato da un progressivo training on the job.</p> <p>In un&rsquo;ottica di integrazione organizzativa e culturale, la partecipazione ai seminari della Capgemini Corporate University di Les Fontaines consente la condivisione delle migliori pratiche e metodologie aziendali e garantisce lo sviluppo dei professionisti realizzando a livello mondiale la comune identit&agrave; Capgemini.</p> <p>mini.</p>